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A primeira fábrica da T Province Machinery General Corporation era uma empresa com uma perda anual de 400,000 yuans.Em 1983,Cheng Ge assinou um contrato com a corporação geral para contratar uma filial da fábrica por dois anos.Depois que assumiu o cargo,a reforma drástica,para que a fábrica dentro de cinco meses lucre 2 milhões de yuans,mas para a primavera de 84,o diretor da fábrica Cheng Ge entrou com uma ação no tribunal,contra a comissão partidária da matriz com direito a substituir a lei.Após o tribunal aceitar este caso,guo Gang do presidente do tribunal econômico assumiu a tarefa de audiência.E o comitê do partido da empresa soube que Cheng Ge apelou ao tribunal,muito chocados se apresentaram para retirar a acusação de Cheng Ge,mas Cheng Ge recusou.O caso é simples,mas envolve muitas coisas,não menos importante o fato de que um dos cinco trabalhadores demitidos por Cheng era cunhado do chefe provincial do partido.Em particular,o presidente do tribunal alertou guo Gang,que havia sido apontado como o próximo presidente do tribunal pela comissão municipal do partido,agir com prudência,mas Guo Gang estava determinado a seguir a lei como critério para julgar o caso.Depois do tribunal depois de muitas investigações,o julgamento público do caso,e julgue a vitória de Cheng Ge.Mas no outono de 1985,O Sr. Cheng foi afastado do cargo de diretor da fábrica assim que seu contrato expirou,e o Sr. Guo foi transferido para um tribunal suburbano para "exercício".